在绩效考核中，绩效信息管理包括绩效信息的收集和（）
绩效考核体系包括对（）的考核和对（）的考核。
下列有关绩效考核和绩效管理的说法中，正确的是（）。 ①绩效考核就是对企业人员完成目标情况的跟踪、记录、考评 ②绩效管理应该是一个完整运行的系统，这个系统包括：目标规划、辅导教练、考核评价、反馈结果运用 ③绩效考核是绩效管理中的难点也是重点，是绩效管理体系优化的关键因素 ④绩效管理的含义比绩效考核广泛得多
基于不同绩效考评对象，绩效考核包括组织绩效考核和个人绩效考核两个部分。
360度考核法又称为“全方位考核法”，其绩效考核信息来源包括（）
绩效考核一般包括目标考核和过程考核，过程考核是绩效考核的核心。
按照考核的导向分，绩效考核包括（）
绩效考核中的绩指员工的工作绩效，包括（）。
华为办事处组织绩效考核指标中，文档质量系数的考核内容包括（）
厨房人力资源管理包括绩效考核，各种评估考核不应强调个人才能，而应侧重员工的（）。
绩效考核包括工作结果考核和工作行为评估两个方面。
绩效考核中“其他”考核事项包括（）。
对基层单位和机关处室领导班子综合考核，主要考核班子在考核期内整体工作绩效情况，评价要点主要包括（）。
员工年度绩效考核中定量考核包括（）。
绩效管理的根本目的是为了持续改善组织和个人的绩效，最终实现企业战略目标。绩效管理的过程包括（） ①建立目标体系 ②制定绩效计划 ③绩效沟通 ④绩效考核 ⑤考核反馈和结果运用
在设定绩效考核内容的过程中，被考核者需要被考虑的因素不包括（）
本质安全管理体系绩效考核，通常包括（）与运行情况考核和安全目标考核两种类型。
量表法是指把绩效考核的指标和标准制作成量表，根据量表对考核对象的工作绩效进行考核的方法，量表法主要包括（）。
绩效管理包括（ ）、绩效实施、绩效考核和绩效反馈四个环节。
《积分制绩效考核办法 》中绩效考核表的考核维度包括：总结计划（）
当前企业对员工的绩效考核主要包括()考核项目。
绩效管理的流程包括（)绩效实施，绩效考核和绩效反馈。
按照《2019年绩效考核管理办法》文件规定，对生产矿井工资考核指标包括（)。
收费员违反《收费岗位月度绩效考核细则》规定，扣5分月度绩效考核分值的包括哪几项（）
