短期薪酬，是指企业在职工提供相关服务的年度报告期间结束后12个月以后需要全部予以支付的职工薪酬，因解除与职工的劳动关系给予的补偿除外。（ ）
用人单位与劳动者终止劳动合同的下列情形中，用人单位需要支付劳动者经济补偿的有（）。
劳动者提出并与用人单位协商一致所解除的劳动合同包含服务期并约定违约金条款的，对于劳动者是否还需要向用人单位支付违约金的问题，以下说法正确的有（）。
用人单位劳动规章制度违反法律法规的规定，损害劳动者权益的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同，用人单位需要支付经济补偿。
某企业2010年2月份发生如下业务：应付矿产资源补偿费1000元;向金融机构借入期限为3年的借款200万元;需要支付的职工解除劳动关系补偿费5万元;本企业发行的2年期债券100万元;国家拨付的技术改造费20万元。根据会计准则及相关规定，下列各项中属于流动负债的有()。
对于金融企业与职工解除劳动合同按照国家有关规定支付职工经济补偿金，下列处理正确的有（）。
用人单位有下列行为之一的，由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿。（）
下列哪些情形用人单位可以解除劳动合同而无需支付经济补偿金？（）
根据《劳动合同法》，劳动者可以解除劳动合同，用人单位应当向劳动者支付经济补偿的有( )。【2013】
下列解除或终止劳动关系的情形中，用人单位不用支付经济补偿的是（）。
第321题：根据《劳动合同法》， 劳动者可以解除劳动合同， 用人单位应当向劳动者支付经济补偿的有（）。
根据《劳动合同法》，劳动者可以解除劳动合同，用人单位应当向劳动者支付经济补偿的有（ ）
（2014年、2017年）根据劳动合同法律制度的规定，因下列情形解除劳动合同的，用人单位应向劳动者支付经济补偿的有（ ）。
（2014年、2017年）根据劳动合同法律制度的规定，因下列情形解除劳动合同的，用人单位应向劳动者支付经济补偿的有（ ）。
某公司聘请了甲、乙、丙、丁四位职工，在下列情形中，公司与劳动者解除劳动合同需要依照国家有关规定给予经济补偿的有（)。A、甲不能胜任工作，公司与其协商要求解除劳动合同的
某企业2012年2月份发生如下业务：应付矿产资源补偿费1000元；向金融机构借入期限为3年的借款200万元，需要支付的职工解除劳动关系补偿费5万元，本企业发行的2年期债券100万元，国家拨付的技术改造费20万元。根据会计准则及相关规定，下列各项中属于流动负债的有（）
2014年3月31日姚某因用人单位裁员而被解除劳动合同。姚某在A公司工作15年，姚某的月工资4500元，当地的最低工资标准是1500元，则单位需要向姚某支付经济补偿为()元。
符合下列情形之一的，解除聘用合同时聘用单位应当根据被解聘人员在本单位的实际工作年限向其支付经济补偿：（)
根据劳动合同法律制度的规定，劳动合同解除或者终止的下列情形中，用人单位应向劳动者支付经济补偿的有（）。（2017 年）
下列情形下用人单位与劳动者解除劳动合同不需要支付经济补偿（）
2016年3月，朱某应聘某科技有限公司部门经理一职，双方签订了3年的劳动合同，该用人单位与朱某约定的试用期是6个月，2016年7月4日，朱某因个人工作失误直接造成公司重大经济损失达10万余元。该公司遂解除了余朱某的劳动合同。朱某要求该公司支付其解除劳动合同经济补偿金，公司拒绝，朱某向该市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。107.根据上述材料，下列说法正确的有（）
经济补偿金是用人单位解除劳动合同时，给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后，用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。按规定未列入工资总额的各种劳动报酬及其他劳动收入不算做补偿金的计算中。下列款项属于经济补偿金的是（）
员工有下列情形之一的，公司可以解除劳动合同，且可不支付经济补偿（）
