课题方案设计中，应用性研究多属于研究型方案设计。错 43.科学认识工具可分为科研仪器和科研方法两种类型。
胜任力是完成工作、达到绩效所需具备的知识、能力和行为特征。胜任力可分为：（）、（）、（）。
依据专业技术人员在工作中的不同职位，把胜任力分为（）。
根据可观察性、潜在性等特征，将胜任力分为（）
耶恩（Jehn）根据学校文化和组织气氛的不同，将学校分为友谊团队与（）团队两种类型，并认为友谊团队在知识分享方面会有良好的表现。
促使现代胜任力研究运动兴起的一个关键起源因素应该追溯到（）
专业技术人员胜任力的个体特征分为（）层次。
社会调查根据研究的性质可分为（）两种类型。
按照组织所需要的核心与技能，可以把岗位胜任力分为（）。
目前，提出的胜任力理论模型主要有冰山模型和洋葱模型两种。
理查德.鲍伊兹于1982年，出版了《胜任的经理人：有效绩效模型》一书，该著作报告了美国管理协会资助的研究成果。他的研究成果标志着胜任力研究新阶段的到来，即（）
（）可以将胜任力分为表面胜任力和中心胜任力两大类。
国际企业对研究开发活动的管理分为两种结构类型，即层级结构和（）。
以称重传感器的安装方式来分，传力复位系统可分为吊挂式称重传力复位系统，和（）称重传力复位系统两种类型。
岗位胜任力有很多种研究方法，最常见的是以下哪几种？（）
在建构专业技术岗位胜任力模型时，一般将专业技术岗位胜任力分为以下哪几种类型？（）
社会调查研究（）可分为横剖研究与纵贯研究两种类型。
耶恩根据学校文化和组织气氛的不同，将学校分为友谊团队与（）团队两种类型，并认为友谊团队在知识分享方面会有良好的表现。
下面哪个选项不属于胜任力的研究方法？（）
麦克莱兰教授于()发表的"测量胜任力而非智力"一文，标志着胜任力研究的缘起。
据《全球创业观测》研究，根据创业动机不同，创业通常分为两种类型： 型创业和 型创业。
麦克莱兰专家于（)刊登"测量胜任力而非智力"一文，标志着胜任力研究缘起。
9、以下哪些行为属于团队胜任力决策力中的内容（）。
核心胜任力360°的评价方式有两种，叙述正确的是（)
