《公务员法》规定，公务员考核中重点考核内容为_______。
《中华人民共和国公务员法》规定，公务员职务分为领导职务和（）。
根据《公务员法》第16条的规定，领导职务层次分为（）个领导职务层次。
根据《公务员法》的规定，公务员有违法违纪行为，应当承担纪律责任的，依法给予处分。处分分为哪六种形式？
《公务员法》规定，对公务员考核的内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面，重点考核：
根据《中华人民共和国公务员法》，公务员的考核分为哪两种（）
《公务员法》规定公务员考核德、能、勤、绩四个方面的内容。
根据《中华人民共和国公务员法》的规定，对工作表现突出，有显著成绩和贡献，或者有其他突出事迹的公务员或者公务员集体，给予奖励。奖励分为（），并给予一次性奖金或者其他待遇。
《公务员法》规定，公务员考核中重点考核内容为（）
根据《公务员法》的规定，公务员职务分为（）
根据《公务员法》的规定，不得录用为公务员的是（）
根据公务员考核的有关规定，连续（）年年度考核被评为“不称职”等级的公务员将被辞退。
《公务员法》规定的定期考核的结果分为优秀、称职、不称职三个等次。
《公务员法》规定公务员考核内容除了德以外，还有（）。
根据我国《公务员法》的规定，公务员的（）受法律保护。
《公务员法》规定，公务员考核中重点考核内容为_______。<o:p></o:p>
《中华人民共和国公务员法》规定：“对于公务员的考核，按照管理权限，全面考核公务员的德、能、勤、 绩、廉，重点考核工作实绩。”
根据《中华人民共和国公务员法》的规定，我国公务员的考核方式包括（）
根据《中华人民共和国公务员法》的规定，我国公务员定期考核的结果等次包括（）
新修订的《中华人民共和国公务员法》健全考核评价机制。在原法规定的公务员的考核分为平时考核和定期考核基础上，新增专项考核方式（）
《公务员法》规定，在年度考核中，连续几年被确定为不称职的公务员，予以辞退（）
公务员在年度考核中，连续两年被确定为不称职的，按照《中华人民共和国公务员法》的规定应当予以辞退处理。( )
根据《公务员考核规定（试行）》，行政执法类公务员在年度考核中被确定为优秀等次的，当年给予嘉奖；连续三年被确定为优秀等次的（）
根据《公务员职务与职级并行规定》，公务员晋升职级所要求任职年限的年度考核结果均应为（）以上等次。
