下列选项中，不属于人力资源作用的是（）
在人力资源管理中，下列选项中属于招聘录用原则的有（）.
下列选项中属于退休养老规划内容的有（）。
下列选项中属于投资规划的步骤的有（ ）。
下列选项中，属于计算机网络在城市规划中的典型作用的是（）。
下列选项不属于人力资源规划的是（）。
下列选项中，不属于工程咨询单位人力资源规划研究的问题的一项是()。
下列选项中属于人力资源特征的有（）
下列选项中，属于城市排水工程详细规划内容的有（）。
下列选项中，属于“智慧医疗架构”中安全保障体系基础资源的有（）
下列选项中，属于国有资源有偿使用收入的有（）。
下列选项中，属于全国生态脆弱区保护规划的具体任务的有（）。
下列选项中，属于资源税纳税人的有（）。
以下属于公共部门人力资源规划作用的有（）。
下列各项叙述中，属于影响企业人力资源规划的外部环境的有（ ）
下列选项中,属于定量人力资源需求预测方法的有()
下列选项中,属于定性人力资源需求预测方法的有()
下列选项中，不属于节税规划特点的有()。
下列选项中属于企业物力资源中的流动资产的有（）
下列选项中，属于职业生涯规划对个人的主要作用的是()。
下列选项中，属于人力资源服务的有（)。
下列选项中属于行政规划的特征的有（)。
下列选项中属于控制性详细规划编制内容的有（）
下列选项中，属于园区发展规划任务的有（）
