在冲突化解中，说明问题不包括以下的（）内容。
最好的化解冲突的方式是（）。
在小组工作的中期转折阶段，可设计角色扮演、角色互换、角色冲突的情景剧，引导组员学习容忍、换位思考、化解矛盾和冲突的办法，这属于小组活动设计的()技巧。
“症状解”的“简化”策略，就是地用“问题”的相反方面来化解问题。以下哪些属于这种方式：（）
解决冲突的人际性策略的典型方式有（）。
内部审计人员应当及时、妥善地化解人际冲突，可以采取（）等化解方法。
化解渠道冲突的对策有哪些？
化解人际冲突的技巧包括（）
根据本讲，正念化解冲突的三大法则不包括（）。
公务员应懂得运用普遍性沟通方式去化解矛盾、冲突。以下可以采取的方式，不正确的是（）
内部审计人员应当及时、妥善地化解人际冲突，可以采取的化解方法有：（）；向适当管理层报告，寻求协调；其他。
不属于解决多项目进度冲突基本策略的是（）
对谈判冲突的化解方式所需条件，描述错误的是（）。
不属于减少冲突的策略通常采取的手段的是（）。
化解冲突的方法不包括以下哪方面？（）
不属于协调人际冲突的基本策略的是（）。
“症状解”的“简化”策略，就是地用“问题”的相反方面来化解问题。以下哪些属于这种方式：
化解矛盾冲突、增强团结的措施最有效的是（）
不同的场景需要不同的冲突化解策略。()
【多选题】“症状解”的“简化”策略，就是地用“问题”的相反方面来化解问题。以下哪些属于这种方式：
家庭生活中,要化解父母与子女间“爱”的冲突。你认为下列有关子女的做法不正确的是 （）
如何化解与上司的冲突（)
【单选题】通常将冲突看成是一场胜负较量，并认为自己应该是赢家，属于哪一种人际冲突的沟通策略
化解冲突的8个小步骤包括以下哪些步骤（）
