()属于我国女职工应享有的人身权利范畴。
时间:2022-09-02
孕妇不可以从事下列工作()。
女职工产假期间的生育津贴,对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由()支付。
时间:2022-09-01
我国生育保险制度规定,生育保险费由谁来承担,缴纳比例是多少?
时间:2022-08-31
女职工“四自”精神指什么?
时间:2022-08-30
《女职工劳动保护特别规定》共有()条(不含附录)。
对怀孕7个月以上的女职工,用人单位延长其劳动时间或者安排夜班劳动,由县级以上人民政府人力资源社会保障行政部门责令限期改正,按照受侵害女职工每人()的标准计算,处以罚款。
时间:2022-08-29
用人单位应当加强女职工劳动保护,采取措施改善女职工()条件。
女职工在经期禁忌从事高处作业分级标准中规定的第()级高处作业。
时间:2022-08-28
职工应当参加失业保险,由()按照国家规定缴纳失业保险费。
女职工不可以从事的工种或作业有:()。
女职工“四期”保护是对女性生理机能变化过程,即()的劳动保护。
时间:2022-08-27
职工应当参加生育保险,由()按照国家规定缴纳生育保险费。