下列终止劳动合同的情形中，用人单位应向劳动者支付经济补偿的有（）。

A . 因未及时足额支付劳动报酬，劳动者提出解除劳动合同的 B . 因未依法为劳动者缴纳社会保险费，劳动者提出解除劳动合同的 C . 劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位提出解除劳动合同的D、劳动合同期满，用人单位降低劳动合同约定条件续订合同，劳动者不同意续订，劳动合同终止的

A . 劳动合同期满，用人单位维持劳动合同约定的条件要求续订劳动合同，劳动者不同意续订的 B . 用人单位未及时足额支付劳动报酬，劳动者解除合同的 C . 劳动者不能胜任工作，经过培训仍不能胜任工作而被用人单位辞退的 D . 用人单位提出与劳动者解除合同，双方达成解除合同协议的 E . 用人单位被依法宣告破产而与劳动者终止劳动合同的

A . 用人单位与劳动者丘光协商一致，解除了劳动合同 B . 劳动者雷理与用人单位约定的劳动合同期限届满，劳动合同即行终止 C . 由于劳动者张蕾在试用期内被证明不符合录用条件，被用人单位通知解除合同 D . 劳动者陈兆在试用期内提出与用人单位解除合同

A . 用人单位被依法宣告破产而终止劳动合同的 B . 用人单位被吊销营业执照而终止劳动合同的 C . 用人单位被责令关闭而终止劳动合同的 D . 用人单位决定提前解散而终止劳动合同的

A . 劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的 B . 劳动者达到法定退休年龄的 C . 劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的 D . 用人单位被依法宣告破产的

A . 劳动者开始依法享有基本养老保险待遇的 B . 劳动者失踪的 C . 用人单位被依法宣告破产或被吊销营业执照的 D . 劳动者因工致残被鉴定为7级至10级伤残、劳动合同期满的

A . 劳动者不要求继续履行劳动合同 B . 劳动合同已经不能继续履行的 C . 劳动者要求继续履行劳动合同的 D . 以上说法都正确

A . 劳动合同因劳动合同约定的终止条件出现而终止 B . 劳动合同因合同双方协商一致由用人单位提出解除 C . 劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的 D . 劳动者提出解除劳动合同的

A . 劳动合同期满但劳动者不同意按原劳动合同条件续订劳动合同而终止固定期限劳动合同的 B . 因用人单位未及时足额支付劳动报酬而解除劳动合同的 C . 用人单位提出并与劳动者协商一致解除劳动合同的 D . 劳动者不能胜任工作，经培训或者调整工作岗位后仍不能胜任工作而终止劳动合同的 E . 因劳动者同时与他人建立劳动关系严重影响本职工作而终止劳动合同的

A . 严重失职，给用人单位造成重大损害的 B . 营私舞弊给用人单位造成重大损害的 C . 劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响 D . 被依法追究刑事责任的

A . 劳动合同期限届满，用人单位同意续订劳动合同，但降低劳动合同约定条件，劳动者不同意续订的 B . 劳动合同经合同双方协商一致由用人单位提出解除的 C . 用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费，劳动者被迫解除劳动合同的 D . 劳动者以住所距离工作单位过远为由而提出解除劳动合同的

A . 被依法宣告破产的 B . 劳动者主动向用人单位提出解除劳动合同并与用人单位协商一致解除劳动合同的 C . 被吊销营业执照的 D . 被责令关闭、撤销的

A . 用人单位未及时足额支付劳动报酬，劳动者解除劳动合同。 B . 固定期限劳动合同期满终止，用人单位不与劳动者续签。 C . 劳动者达到法定退休年龄，劳动合同即行终止。 D . 劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作，用人单位依法解除劳动合同。

A．劳动合同期满，用人单位维持劳动合同约定的条件要求续订劳动合同，劳动者不同意续订的 B．用人单位未及时足额支付劳动报酬，劳动者解除合同的 C．劳动者不能胜任工作，经过培训仍不能胜任工作而被用人单位辞退的 D．用人单位提出与劳动者解除合同，双方达成解除合同协议的 E．用人单位被依法宣告破产而与劳动者终止劳动合同的

A．劳动者提前 30 日以书面形式通知无过错用人单位而解除劳动合同的 B．劳动者提出并与无过错用人单位协商一致解除劳动合同的 C．劳动者符合不需事先告知用人单位即可解除劳动合同的情形解除劳动合同的 D．以完成一定工作任务为期限的劳动合同因任务完成而终止的

A．劳动者主动提出解除劳动合同并与用人单位协商一致解除劳动合同的 B．劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同的 C．劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的 D．劳动者提前十五日以书面形式通知用人单位解除劳动合同的

A．劳动者在试用期内提前三日通知用人单位解除劳动合同的 B．劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同的 C．劳动者严重违反用人单位的规章制度，用人单位解除劳动合同的 D．劳动者被依法追究刑事责任，用人单位解除劳动合同的

A．小李在新公司实习了一个月，但因为不符合公司的要求而离开，公司付给了他一个月的工资 B．由于金融危机，公司倒闭，公司付给每个员工一定数量的遣散费 C．老刘因为工伤而无法继续工作， 公司一次性赔付给老刘2万块钱 D．小王结束了长达5年的为杂志业余撰稿的工作，杂志社给了小王一笔感谢金

A．劳动合同期限届满，用人单位同意续订劳动合同，但降低劳动合同约定条件，劳动者不同意续订的 B．劳动合同经合同双方协商一致由用人单位提出解除的 C．用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费，劳动者被迫解除劳动合同的 D．劳动者以住所距离工作单位过远为由而提出解除劳动合同的