某酒店对其所有员工进行绩效考核，前勤服务人员和后勤行政人员选择了同样的考核主体，都是他们的直接主管，结果却很不一样。后勤人员的考核业绩大多集中在中等偏上的水平，而前勤人员则优、中、差均有所分布。根据以上资料，回答下列问题：对于前勤人员的考核可采用行为锚定法，其优点包括（）。
授信违规方面行为包括以下哪些？（）
某寿险公司为实施绩效管理，邀请一家知名的管理咨询公司设计了绩效管理方案，结果在推行半年之后却不了了之。该公司经过调查和分析发现，公司的绩效管理方案之所以失败，主要原因在于绩效考核内容过于抽象，没有与员工的日常工作活动以及员工在工作中的行为表现结合起来。为纠正这方面的问题，在新的绩效评价中可以考虑采用（）。 ①图尺度评价法 ②关键事件法 ③行为锚定等级评价法 ④配对比较法
与其他经济投入行为相比，农业投入的特征包括以下哪些方面（）
正确操作行为锚定法,首尾两个环节是()①将上述确定的工作行为按照工作的特征或工作者的特征划分到各个维度中，并对各维度所包含的行为加以概括，形成维度的定义。②用工作分析中的关键事件技术列举出有效和无效的工作行为③将分析的结果与外部的专家加以讨论④建立最终的绩效评价体系⑤适时调整行为评定量表。
绩效受多方面因素的影响，其中个人行为和工作的影响因素包括（）
绩效考核包括工作结果考核和工作行为评估两个方面。
关于行为锚定法正确说法有()
绩效，又称工作表现。一方面指工作结果；另一方面指影响工作结果产生的行为、技能、能力和素质等。
银行账户管理违规行为不包括以下哪些方面？（）
绩效考评方法中，行为锚定法的步骤有哪些？
行为锚定法是把（）结合起来，取二者之所长的方法。
任务绩效指正式定义的工作各个方面，周边绩效指组织自发性或（）行为。
行为锚定法主要侧重考核（）。
绩效计划的制定包括以下哪些方面（）
相对于其他绩效考核方法，行为锚定法的优点有()。
行为锚定等级评价法是制定绩效标准的方法。
行为锚定评价法的优点有以下哪些
在工作者与成员间一对一的互动，运用行为改变技术的具体过程包括以下哪些方面()
行为锚定法的优点有()
学前儿童美术教育活动是一个以培养儿童核心素养为主导的完整体系，它不包括以下哪些方面（)？A.社会
在绩效反馈环节，为了使面谈进行得顺利、有效，员工应做好的准备工作包括（）。A.收集与绩效有关的资料或证据
当目标水平的内容为标准的工作内容、工作能力与工作绩效的规定时，那么目标水平确定的技术就是职务分析。职务分析包括以下几个方面，除了（)。
行为锚定法的实施步骤包括（)。
