构想效度的估计方法包括（）。
信度和效度的关系表现为（）。
下列中不是真正效度的是（）。
确定内容效度的方法包括（）。
（）是提高幼儿园工作评价信度与效度的一个基本前提。
关于内容效度的说法，错误的是（）
信度和效度的关系表现为（）
影响构思效度的因素有哪些？
效度的测量方法常用的有：内容效度、概念效度、（）等。
内容效度的评估方法有（）。
效度的测量方法常用的有内容效度，（）和校标关联效度等。
证明测试效度的方法主要有（）。
在社会研究中，最容易评估，也是最基本的效度类型是（）
确定构想效度的方法包括（）。
结构效度与检验效度的人对（）的理解有直接关系。
信度是效度的充要条件。（）
效度是指测评结果完成目标的有效程度，对效度的理解可以从以下几方面入手（）
效度的类型有（）
◑不是效度的基本类型。◑内容效度◑预测效度◑同侧效度◑结果效度
下列选项中不是真正效度的是（)。
在招聘员工过程中对应聘者进行某种测试，但不作为是否录用的依据，在正式录用后考察其绩效水平这种测试的符合程度，再决定是否作为下一次甄选的手段，这种效度的类型被称为()。
合成体效度的最基本要求是应显著地（)任一预测源的效度。
举例说明确立测验的构想效度的基本步骤
构思效度的估计方法 名词解释
