麦克利兰的成就需要理论中所涉及的三种需要是（）
麦克利兰的三种需要理论认为高成就需要者回避那些他们认为特别容易或者特别困难的工作任务。（）
麦克莱兰的需要理论认为人有三种需要，其中不包括（）。
根据麦克莱兰的需要理论，人们的社会性需要是指（）
按照麦克莱兰的需要理论，希望更加成功、有效地完成工作任务的愿望是属于（）。
麦克莱兰的激励需求理论认为，对主管人员来说最重要的是（）
下列不属于麦克里兰的三重需要理论中的需要的是（）。
关于麦克里兰的三重需要理论的陈述，错误的是（）。
麦克里兰的三重需要理论中的需要不包括括()。
麦克莱兰的三种需要理论认为管理者的自我实现的需要最为强烈。
当代激励理论中，戴维.麦克里兰提出三种需要理论即：成就需要、权力需要、亲和需要
戴维·迈克提出的三种需求理论，是哪三种（）
麦克利兰成就需要理论中的三种需要不包括（）。
麦克利兰的三种需要理论认为主要有三种后天的需要推动人们从事工作，分别是成就需要、权力需要和归属需要。（）
激励需求理论的创始人麦克莱兰的研究表明（ ）。
麦克莱兰提出的三种需要理论认为，在工作中对人们形成激励的主要有三种基本需要，分别是：
激励需求理论的创始人麦克莱兰的究表明( )
激励需求理论的创始人麦克莱兰的研究表明（ ）。
美国哈佛大学教授戴维.麦克里兰提出的“三种需要理论”中，不包括哪一动机或需求？()
按照麦克莱兰的需要理论，希望更加成功、有效地完成工作任务的愿望是属于（)。
麦克里兰的三重需要理论认为，成就需要高的人具备的特点包括（）
麦克利兰在成就需要理论中强调的三种需要分别是：成就需要、依附需要和____
关于麦克里兰的三重需要理论的说法，错误的是（）
8、麦克莱兰提出的激励需要理论认为，个体在工作环境中主要表现为三种需要，其中不包括以下哪一种（）。
